Так случилось — вы услышали в свою сторону оскорбление. Но что поделать, в нашей жизни, к сожалению, это случается сплошь и рядом. В особенности в больших городах, где жители ежедневно испытывают постоянные стрессовые ситуации.
Обидеть могут в любом месте — в магазине, в общественном транспорте, на просторах интернета и даже дома. Как же себя вести в таких обстоятельствах? И как правильно ответить обидчику? Мы предлагаем вам 7 способов достойно ответить на оскорбления.
Жестко оскорбить в ответ
Естественно, первая реакция на обиду — это ответить тем же. Вы начнете друг друга оскорблять, подняв неприятную шумиху и радуя случайных слушателей. А если просто промолчать, ваша обида будет жечь вас изнутри и заставит страдать.
Однако только в нескольких случаях встречный удар принесет пользу:
- если он прикольный и с тонким юмором
- когда вы не находитесь среди родственников и близких друзей
- если ваш ответ — не оскорбление, и скорее расслабит и рассмешит, чем накалит обстановку
Если вы решились на жесткий ответ, постарайтесь выставить обидчика бестолковым дураком. Нужно сделать так, чтобы он осознал себя тупым и понял, что его выходка была глупой. И если он поймет, что его обыграли, то сам тихонько исчезнет.
«Уинстон Черчилль был в регулярных неладах с Бесси Брэддок — женщиной-политиком из лейбористской партии. Однажды она прилюдно заявила, что Черчиль пьян. Он согласился: «Всё верно. А вы уродина. Завтра утром я протрезвею. А вы так и останетесь уродиной».
В остальных вариантах желательно не поддаваться хамству и не отвечать взаимными фразами. Даже если вы уверены в своем остроумии. В этом случае вы дадите повод оппоненту думать, что в его словах действительно существует доля правды и она вас задевает.
Пошутить, разряжая обстановку
Различие между шуточным и остроумным ответами в том, что шуткой вы просто высмеиваете всю нелепость ситуации, а остроумными — еще и тонко оскорбляете в ответ. Приоритеты налицо: при юморе напряженная обстановка теряется, обида уходит, все начинают смеяться и шутка срабатывает.
«Как-то о пианисте Либераче написали мерзкую критическую статью, а потом даже перезвонили, чтобы поинтересоваться, задела ли она его. Музыкант ответил: «Да, прочитал. И очень хохотал, пока ехал в банк за своим огромным гонораром».
Случайные слушатели поддержат ваш умелый ход и полную победу. А вы напрочь сбиваете обидчика с толку, маскируя свою насмешку и иронию.
А оскорбили ли вас?
Иногда, услышав оскорбление, необходимо задуматься и провести анализ обидных слов. Возможно, они не столь оскорбительны, как вам показалось. В особенности, если их сказали родные и пользующиеся вашим уважением люди. Тогда рассматривайте эти слова не как оскорбление, а как замечание.
В этом случае стоит подумать о том, почему ваши близкие дошли до обидных слов, и что мотивировало применить их к вам в столь резкой форме. Может быть, это был жесткий ответ на ваше поведение или какие-либо проступки.
Техника игнора
Один из самых хороших способов ответа на оскорбление — это его игнорирование. Если обиды происходят в интернете и вас троллят в комментариях, вы можете на них не реагировать или вообще закинуть обидчиков в черный список. А если существует реальный оскорбитель, вы вправе не реагировать на его слова и спокойно пройти мимо.
«Однажды в общественных банях некто ударил политика Катона. Когда обидчик пришел извиняться, Катон ответил: «Я не помню удара».
То есть, этот ответ можно понять так: «Вы до такой степени ничем не примечательный, что меня абсолютно не волнуют ваши оправдания, поэтому я не заметил ни вас, ни вашего оскорбления».
Спокойствие, только спокойствие
В случае оскорбления от чужого человека, например, от сотрудника на работе, приятеля или просто первого встречного, никогда не подавайте вида, что его слова затронули вас за живое. С этим «товарищем» все понятно: перед вами закомплексованный, неудовлетворенный жизнью неудачник, который хочет выместить свою злость на вас.
Не давайте ему возможность использовать свои приемы, чувствуйте себя спокойно и улыбайтесь. Это его обескуражит и оставит в недоумении. На его фразы совершенно не обращайте внимания. Если до него не доходит, что вам все равно, выдерживайте свою позицию. Забросайте его вопросами о том, что с ним случилось и почему у него столько негатива.
Возможно, обидчик попробует ответить на первый вопрос, смело задавайте второй. Если ему хватит умственных способностей ответить на два вопроса, быстрее задавайте третий и четвертый. Вряд ли оскорбитель станет отвечать, ему уже не хватит фантазии и он устанет что-либо сочинять.
Специальный вопрос
У каждой обиды есть свои «скелеты в шкафу», т.е. скрываемые замыслы. Вытащите все наружу и сделайте тайное явным.
Отвечая на резкие выражения, скажите: «Наверное случилось что-то очень важное, если вы решились меня оскорбить». Если сказать обидчику это прямо и без колебаний, но в то же время деликатно и тактично, он сразу же поймет, что его отбрили за невежество.
Тогда он обязательно испытает чувство неловкости и одиночества и вы сможете «убить сразу двух зайцев» — обескуражить противника и узнать мотив его вызывающего поведения.
Подать в суд или напугать
В Кодексе РФ «Об административных правонарушениях» есть Статья 5-61. «Оскорбление». Вы можете поробовать ею воспользоваться и наказать обидчика. Ну или хотя бы напугать его. Однако стоит знать, что за ложное обвинение можно и самому схлопотать по Статье 128.1 «Клевета» Уголовного кодекса РФ.
Если вам пришлось выслушать оскорбления со стороны руководства с присутствием свидетелей, вы можете обратиться в суд. В альтернативном варианте пожаловаться в отдел кадров и рассказать все в социальных сетях, заручившись поддержкой общественности.
С достоинством выходите из затруднительных обстоятельств и раздоров, подавляя обидчиков своим интеллектом. Четко, решительно и со вкусом хамите своим недругам. А потом торжествуйте победу и наслаждайтесь их проигрышем и беспомощным видом.
Но никогда не забывайте главного — ни один человек не вправе покушаться ни словом, ни действием на вашу честь и достоинство. Но и вы должны выполнять свои обязанности по отношению к другим. Всегда относитесь к людям так, как бы вы хотели, чтобы они относились к вам.
